Zonat e relaksimit në zyrat e kompanive ruse dhe të huaja të IT. Koha e lirë në zyrë: si të relaksoheni që të dëshironi të punoni Çfarë të instaloni në dhomën e pushimit
Dizajni dhe rregullimi i dhomës së pushimit ka një lidhje të drejtpërdrejtë me performancën e punonjësve. Dizajni i zgjedhur siç duhet, mobiljet e rehatshme dhe pajisjet e tjera ndihmojnë në rritjen e produktivitetit të stafit - këtu njerëzit jo vetëm që bëjnë një pushim nga puna, por rivendosin forcën dhe lehtësojnë stresin mendor.
Dizajn dhe mobilje për dhomën e pushimit
Një dizajn i ndritshëm i bërë me ngjyra tërheqëse nuk është i përshtatshëm për një dhomë relaksi. Rekomandohet përdorimi i pashprehur skema e ngjyrave, e cila nuk do të shkëpusë vëmendjen e punonjësve. Ngjyrat optimale: jeshile e lehtë, e bardhë, blu, kafe e lehtë dhe të tjera ngjyrat pastel. Nuk rekomandohet rreptësisht përdorimi i ngjyrave vjollce, purpurtë dhe portokalli të ndezura. Prania e ngjyrës së zezë lejohet në sasi të vogla.
Muret e dhomës duhet të dekorohen, duke i bërë ato më të rehatshme. Zgjidhja më e zakonshme është piktura dhe printimi i fotografive me imazhe të peizazheve piktoreske. Pragjet e dritareve duhet të zbukurohen me tenxhere me bimësi. Edhe disa lule do të transformojnë pragjet e dritareve dhe do të shtojnë pak ngrohtësi shtëpiake në dhomën e pushimit.
Madhësitë e tabelave duhet të zgjidhen në varësi të numrit të punonjësve. Kur zgjidhni karriget, është e rëndësishme t'i kushtoni vëmendje sa komode do të jetë që stafi të ulet në këtë mobilje në tavolinat e tyre. Vlen gjithashtu të vendosni disa kolltukë të vegjël dhe tavolina të vogla në dhomë. Në dhomat e pushimit të kompanive të mëdha mund të shihni karrige lëkundëse - kjo është mobilje e rehatshme që ju lejon të relaksoheni dhe të bëni një pushim nga puna për të rivendosur forcën mendore.
Rekomandohet të zgjidhni mobilje me qoshe të rrumbullakosura. Qoshe të mprehta theksoni vëmendjen, duke i larguar njerëzit nga relaksimi. Karriget e palosshme mund të instalohen në dhoma të vogla - kjo mobilje do t'i ndihmojë punonjësit të pushojnë siç duhet dhe të zënë hapësirë minimale të lirë kur palosen.
Tapiceria e mobiljeve duhet të jetë prej materialesh që mund të pastrohen lehtësisht nga papastërtitë. Disa nga zgjidhjet më estetike që nuk kanë frikë nga papastërtia janë: lëkura, jacquard dhe flock. Ka shumë opsione të projektimit për këtë dhomë - kontaktoni një nga kompanitë që kryejnë dizajnin dhe ata do t'ju ofrojnë shumë koncepte të projektimit për dhomën e relaksimit. Kur rregulloni ambientet, duhet të kujdeseni për pajisje shtesë.
Çfarë të instaloni në dhomën e pushimit?
Në dhomë duhet të instalohet një frigorifer. Zgjidhni volumin e frigoriferit në përputhje me numrin e punonjësve. Përveç frigoriferit, dhoma e pushimit duhet të ketë një mikrovalë. Shumica e punonjësve preferojnë të mos shpenzojnë para për drekë në kafene dhe bare ushqimore, kështu që do t'ju duhet t'u siguroni atyre një mjedis të rehatshëm nëse dëshironi që njerëzit të punojnë me potencialin e tyre të plotë. Sigurohuni që të instaloni një ftohës uji dhe kazan elektrike në mënyrë që punonjësit të plotësojnë pushimin e tyre me çaj ose kafe të nxehtë.
Dhomat e pushimit në kompanitë e mëdha– këto janë dhoma shumë të bollshme, kështu që mund të instaloni lehtësisht një tavolinë tenisi ose rutine. Mushkëritë aktivitet fizik lejoni punonjësit të ngrohen dhe shpejt të shpëtojnë nga tensioni i brendshëm. Si një alternativë për një tavolinë tenisi, ju mund të instaloni lojëra në tavolinë, e cila do të marrë shumë më pak hapësirë dhe ndihmoni punonjësit të ngrohen. Duke investuar në një dhomë pushimi, ju po bëni një investim të favorshëm në produktivitetin e stafit.
Shpresojmë që askush të mos debatojë me besimin se një person nuk është robot dhe se ai ka nevojë për pushim edhe brenda ditës së punës? Është mirë që sot gjithnjë e më shumë menaxherë kanë filluar ta kuptojnë këtë. Mbani mend, përsëri brenda fundi i XIX- në fillim të shekullit të 20-të, punëtorët në fabrika mund të punonin 12 dhe 14 orë në ditë, duke ia kushtuar fuqinë e fundit prodhimit? Në fakt, kjo dhe shumë më tepër më pas u bënë arsyeja e formimit të lëvizjes komuniste në Rusi. Qëllimi i tij ishte të ndryshonte rrënjësisht situatën, t'i jepte klasës punëtore respekt të vërtetë dhe të përmirësonte gjendjen e tyre statusi social. Në realitetet aktuale, ne mund të përjetojmë në mënyrë të padukshme frytet e punës së tyre - një ditë pune klasike 8-orëshe me një orë pushim për drekë. Kjo është pikërisht merita e tyre.
Sot, në shumicën dërrmuese të rasteve, punëdhënësit janë të kufizuar në tërheqjen e punëtorëve në punë që shkon përtej normave - ka kontrata e punës me orët standarde të përcaktuara, ka një “arrogancë” të punonjësve që nuk duan të kalojnë kohën e tyre personale në punë shtesë. Për më tepër, ata fillojnë të ndiejnë se tashmë kalojnë shumë kohë të çmuar atje, dhe për këtë arsye duan të ndihen "si në shtëpi" atje. Në një masë të madhe, kjo është ajo që i motivon menaxherët e tyre që të krijojnë kushte për stafin në të cilat punonjësit mund të "relaksohen në mënyrë të kontrolluar" dhe të diskutojnë detyrat aktuale të prodhimit në një mjedis joformal. Në mënyrë ideale Zgjidhja e këtij problemi është krijimi i një dhome pushimi.
Si është ajo?
Një dhomë pushimi nuk është domosdoshmërisht një "kuti" me katër mure, ku ka një divan, tavolinë, karrige dhe pemë ficus në dritare. Si rregull, personelit i jepet freri i lirë, d.m.th. sipas nevojave të tij, përcaktoni se si do të projektohet. Idetë më të njohura sot përfshijnë lojëra në tavolinë, mobilje të rehatshme, pajisje për të bërë pije, "patate të skuqura" në formën e një tastierë DJ, një banak bar, piktura me aplikacione dhe shumë më tepër. Cilado qoftë dhoma, detyra e saj kryesore është të relaksojë vizitorët dhe t'i çlirojë ata nga stresi i përjetuar në kohën e punës. Këtu ata, në teori, duhet të fitojnë forcë, të rivendosin qetësi shpirtërore, dhe më pas, si "i sapolindur", kthehuni tek e tyre vendin e punës dhe të vazhdojë të punojë me përkushtim dhe zell më të madh. Me menaxhimin kompetent të kohës së secilit punonjës individual, një qëllim i tillë patjetër do të arrihet, për më tepër, menaxhmenti do të marrë fjalë mirënjohjeje nga stafi i tyre - ne kemi hasur në raste të tilla më shumë se një herë.
Nga rruga, disa zgjidhje interesante me foto mund ti gjeni duke ndjekur linkun.
Pro për kompaninë
Ju lutemi vini re: personeli i kompanisë po bëhet më i ri çdo vit. Mosha e mesme aplikantët për shumicën e vendeve vakante variojnë nga 19-29 vjeç. Këta janë të rinj që i përkasin të ashtuquajturit brezi "Y". Ata nuk janë mësuar të punojnë brenda kufijve të rreptë, duke mbajtur përgjegjësi më të mëdha, duan më shumë liri në veprim. Në të njëjtën kohë, ata nuk janë pa ambicie - disa duan të bëhen drejtues të një departamenti, disa duan t'i blejnë vetes një iPhone të ri, të tjerët mezi presin të vizitojnë Guatemalën gjatë pushimeve të ardhshme. Ata rriten në një shoqëri konsumatore tashmë të krijuar, ku ekzistojnë të gjitha kushtet për të shpenzuar paratë që fitojnë. A mendoni se ata do ta "provojnë" veten në një dhomë të zbehtë dhe të shurdhër? Ndoshta për përfaqësuesit e brezit të vjetër kjo mund të duket si një lloj "fëminore", thonë ata, ne nuk do të kërkojmë punëtorë të tillë - do të gjejmë ata që janë të gatshëm të fitojnë para në çdo kusht. Pavarësisht se si është.
Pakënaqësi
Në kohët sovjetike, disa udhëheqës menduan të organizonin një zonë për relaksimin e grupeve të punës. Problemi me të cilin u përballën atëherë shefat ishte se prania e tavolinave për pingpong, shah, domino dhe lojëra të tjera kontribuoi në rritjen e ndjenjave "dembele" në ekip. Qëllimi kryesor i dhomave të pushimit është t'i mundësojë një punonjësi të "kalojë" për një periudhë të shkurtër kohore nga kryerja e detyrave aktuale në diçka abstrakte, gjë që do t'i lejojë atij, pasi të ketë mbledhur mendimet e tij, të fillojë të punojë përsëri në një bazë të re. Nga këndvështrimi i regjisorit, do të ishte ideale të vendosni një gjë të mrekullueshme atje, si karriget e masazhit. Kjo kënaqësi, natyrisht, nuk është e lirë, por ata e përmbushin detyrën e tyre, përkatësisht, nuk i japin punonjësit mundësinë të "shoqërohet" jashtë vendit të punës, duke e lejuar atë të pushojë. Ka një shumë të mirë kushtuar kësaj teme.
Sigurisht, tema që ne përshkruajmë për përdoruesit e shërbimit tonë "" nuk mund të ketë një përgjigje pozitive nga të gjithë menaxherët. Zakonisht, ndër ata që janë kundër lloj-lloj risitë, nuk janë as konservatorë, jo, por "lakmitarë" të zakonshëm, më falni për këtë shprehje. Njerëzit "të babëzitur", si rregull, argumentojnë se punëtorët e zakonshëm i detyruar ia kushtojnë jetën biznesit në të cilin janë të angazhuar në kompani. Ata, edhe kur janë në shtëpi me familjen, duhet të mendojnë për punën, të telefonojnë dhe të korrespondojnë me kolegët e tyre, duke diskutuar për çështje aktuale. Si një “fletë” për një ekip të tillë, ata mund të organizojnë një dhomë pushimi, megjithatë, cili do të jetë çmimi i saj nëse duhet ta paguajnë atë me jetën e tyre personale... Mund të mos e organizojnë, por nuk ka dallim mes tyre. këto dy veprime. Pse? Fakti është se në të dyja rastet drejtori nuk nxitet nga altruizmi, jo nga shqetësimi elementar për akuzat e tij, por nga "interesi egoist" i zakonshëm - të marrë nga punonjësit e tij saktësisht aq sa mund t'i japin. Herët a vonë, edhe punonjësit më besnikë me fanatizëm do të zhgënjehen me atë që po ndodh dhe do të largohen përsëri për të kërkuar një punë në një organizatë tjetër.
Kjo konfirmon edhe një herë se sa e rëndësishme është t'i qaseni jo vetëm rregullimit të dhomës së pushimit, por edhe kohës së lirë të stafit tuaj në tërësi brenda kornizës së kulturës së korporatës.
Nëse artikulli ynë mund të motivojë të paktën një drejtor që të organizojë ose ridizajnojë një dhomë pushimi për punonjësit, atëherë ne nuk e kemi bërë punën tonë kot. Ne do të japim disa rekomandime për të gjithë ata që janë të interesuar:
Pasi të keni vendosur të trajtoni këtë çështje, sigurohuni që të organizoni një takim midis ekipit dhe kërkoni nga ata të shprehin dëshirat e tyre në lidhje me dizajnin - kjo do t'ju lejojë të merrni pikërisht ato këshilla që mund të mos keni mjaftueshëm kur merreni me këtë çështje vetë. ;
Pasi të miratohet, vazhdoni drejtpërdrejt në pjesën praktike - riparimin, blerjen dhe regjistrimin.
Për të mos shkaktuar keqkuptim mes punonjësve, bëni një takim të dytë me ta kur gjithçka të jetë gati. Caktoni persona përgjegjës për pronën, shprehni propozimet tuaja në lidhje me orarin e pushimit, nëse kërkohet nga nevojat e prodhimit;
Jepuni atyre mundësinë që në të ardhmen të bëjnë rregullime të pavarura në hartimin e ambienteve - lërini të ndjehen si zotër të këtij territori në kuptimin më pozitiv të fjalës.
Nëse i përcillni saktë idetë punonjësve dhe zbatoni masat e mësipërme, kthimi në biznesin tuaj do të rritet, nëse jo disa herë, atëherë të paktën ndryshimi me treguesit e mëparshëm do të jetë i dukshëm.
Si përfundim
Ne nuk folëm për një cilësi kaq të rëndësishme si besimi - një aspekt kyç i ndonjërit marrëdhëniet njerëzore. Ju mund të flisni sinqerisht me punonjësit. Tregojuni atyre arsyet pse keni vendosur t'i bëni këtë dhuratë, si dhe çfarë prisni prej tyre. Sinqeriteti do të shpërblehet shumë.
Faleminderit për vëmendjen tuaj dhe shihemi përsëri!
Puna e një zyre moderne do të thotë shpejtësi, ritëm, ngopje e informacionit dhe një ndryshim dinamik i ngjarjeve. Për të punuar në mënyrë produktive dhe për të marrë rezultatet më të mira, psikologët rekomandojnë të bëni pushime të shkurtra çdo orë. Pushime të tilla nga puna ndihmojnë në lehtësimin e stresit, lehtësimin e lodhjes dhe fitimin e forcës. Për këto qëllime përdoren dhomat e pushimit ose hapësirat e pritjes. Për të pajisur një vend për pushim, është mirë që të ndani një dhomë të veçantë, por gjithashtu mund të organizoni një zonë pushimi në një pjesë të dhomës së punës, ...
ndarja e tij nga vendet e punës me ndarje, kabinete ose thjesht vendosja e tij larg vendeve të punës. Një zonë rekreative e pajisur mirë jo vetëm që ndihmon në lehtësimin e stresit, por i shton shumëllojshmëri monotonisë së punës në zyrë, inkurajon komunikimin dhe ndërveprimin midis punonjësve, kjo është veçanërisht e rëndësishme nëse baza e punës suaj është zgjidhja kolektive e problemeve, ose kur punë krijuese. Pikërisht këtu, në zonën e rekreacionit, shumica e trimave dhe zgjidhje kreative, këtu ka komunikim të relaksuar mes punonjësve dhe lindin mendime të vlefshme. Prandaj, mund të themi me besim se pajisja e një zone rekreative është një nga detyrat e rëndësishme kur pajisni një zyrë.
Si duhet të duket një zonë rekreative e pajisur mirë? Stili i dhomës së pushimit duhet të jetë i njëjtë me pjesën tjetër të zyrës ose të jetë në përputhje me pjesën tjetër të zyrës. Kur zgjidhni mobilje për një zonë rekreacioni, është e rëndësishme të mos harroni se këto mobilje duhet të krijojnë një atmosferë rehati, rehati dhe qetësie dhe të jenë të favorshme për komunikim joformal dhe relaksim. Prandaj, ju mund të futni disa elemente shtëpiake në brendësi të dhomës së pushimit. Për shembull, dekoroni dritaret me perde të buta, vendosni bimë të brendshme, instaloni llambat me dritë të butë dhe komode.
Një element i rëndësishëm i dhomës së pushimit, natyrisht, është mobilje të veshur me susta. Ky mund të jetë një divan qoshe ose i drejtë, kolltukë të veçantë ose pouf. Kur zgjidhni modele divanesh dhe kolltuqesh, është e rëndësishme t'i kushtoni vëmendje shkallës së ngurtësisë së tyre dhe kolltukët nuk duhet të jenë shumë të butë ose shumë të fortë; zgjidhje optimaleështë në mes. Opsioni më i mirë Kur zgjidhni materialin për tapiceri, është lëkurë natyrale ose lëkure me cilësi të lartë. Do të ishte gjithashtu e përshtatshme në një dhomë relaksi tavolina të larta me karrige, tavolina kafeje, kabinete per paisje, mund te behen prej xhami, druri, ose te behen ne te njejtin stil si te gjitha mobiljet e tjera ne zyre.
Nëse ka hapësirë të mjaftueshme, mund të vendosni një banak në dhomën e pushimit. NË kohët e fundit Lloji i pajisjeve të dhomës së pushimit "pauzë kafeje" është bërë shumë i popullarizuar. Në këtë rast, mobiljet e veshur me susta zëvendësohen me një banak bar. Zgjedhja e këtij stili për pajisjen e një dhome pushimi është për faktin se konsiderohet më e saktë jo vetëm ndryshimi i vendit gjatë një pauze në punë, por edhe ndryshimi i pozicionit të personit: me një pozicion të vazhdueshëm ulur, pushim. ndërsa qëndrimi në këmbë është më efektiv. Disa minuta me një filxhan kafe, të kaluar në bar, është një mënyrë e shkëlqyer për të lehtësuar stresin dhe për t'u çlodhur.
Nëse zona e zyrës është e vogël ose nëse ka fonde të pamjaftueshme për pajisjet e dhomës së pushimit, mund të ndani një kënd të vogël për zonën e pushimit dhe ta vendosni atje. kuzhinë e vogël, duke vendosur dy ose tre tavolina të vogla me karrige dhe shtoni disa elemente dekorative. Një zonë rekreacioni e pajisur në këtë mënyrë gjithashtu do ta bëjë punën e saj në mënyrë perfekte.
Ata gjithashtu luajnë një rol të madh elemente dekorative në zonat rekreative, të tilla si akuariume, të vogla burime të brendshme, piktura që do të nxisin relaksimin dhe do të lehtësojnë stresin. Do të ishte e përshtatshme të përdorni elementë me atribute të korporatës në dhomën e pushimit për këtë qëllim, mund të zgjidhni raftet në të cilat mund të vendosni artikuj me simbole të kompanisë, si dhe diploma dhe çmime; Kjo është veçanërisht e rëndësishme nëse dhoma e pushimit në zyrë përdoret si vend takimi ose për komunikim joformal me klientët ose partnerët. Në këtë rast, çështja e pajisjes së dhomës së pushimit duhet të trajtohet veçanërisht me kujdes, sepse në këtë rast pjesa e brendshme e dhomës së pushimit është diçka që mund të ndikojë në rrjedhën e negociatave ose bashkëpunimin e mëtejshëm.
Disa kompani plotësojnë dhomat e pushimit me një palestër me rutine, biçikleta ushtrimore dhe dushe. Sigurisht, kjo lloj dhome pushimi është më e efektshmja, ajo i ndihmon punëtorët të shërohen më shpejt pas një dite pune, por kërkon kosto të mëdha financiare dhe hapësirë të lirë.
Si të dizajnoni siç duhet një dhomë pushimi në një zyrë? Përgjigjen për këtë pyetje e dinë specialistët e Express Office. Ata do t'ju ndihmojnë të krijoni një brendshme vërtet komode dhe miqësore që punonjësit tuaj do ta vlerësojnë.
Pse është kaq e rëndësishme një qasje profesionale për të hartuar një hapësirë relaksi? Duke u zhytur vazhdimisht në punët dhe problemet e zyrës, afatet periodike mund të ndikojnë negativisht në gjendjen tuaj shpirtërore, të shkaktojnë lodhje kronike dhe stres.
Për të parandaluar që kjo të ndodhë, menaxhmenti i kompanisë (nëse vërtet kujdeset për stafin) ofron dhoma pushimi. Dhe ai i dizajnon në atë mënyrë që punonjësit të kenë mundësinë të fiken dhe të ndryshojnë mjedisin. Për shembull, instalon tavolina për bilardo, shah dhe pingpong (si në Faceboook), pajis një dhomë yoga dhe një zonë gjumi (si në korporatën muzikore gjermane SoundCloud). Ose thjesht e heq atë pa ekstreme dhomë e vogël për rekreacion (si në shumë kompani ruse).
Punimet tona
Çfarë duhet t'i kushtohet vëmendje
Ka shumë pika të rëndësishme, duke marrë parasysh që kur zhvilloni një projekt dizajni, mundeni, nëse jo ta ktheni punën tuaj në një shtëpi të dytë, atëherë të krijoni rehati të vërtetë në zyrë:
- vendndodhjen Zonat rekreative për stafin zakonisht janë të izoluara, larg vizitorëve të mundshëm dhe zonave të zhurmshme rekreative të zyrave. Sigurisht, ka përjashtime: në Facebook, për shembull, punonjësit pushojnë në afërsi të vendeve të tyre të punës. Por kjo zgjidhje përjashton privatësinë dhe jo të gjithëve e pëlqejnë atë. Është shumë më e zakonshme të shohësh një dhomë të izoluar nga të huajt me izolim të mirë të zërit, gjë që ju lejon të shkëputeni nga ngutja dhe nxitimi i zyrës;
- stil përcaktohet kryesisht nga drejtimi i punës së kompanisë, përbërja e moshës së stafit dhe disponimi i saj i përgjithshëm. Për shembull, ekipet e reja dhe krijuese më shpesh organizojnë vende për t'u çlodhur në një stil modern (teknologji e lartë, papafingo, minimalizëm dhe madje edhe pop art tërheqës);
- skema e ngjyrave varet nga stili i zgjedhur i dizajnit dhe mund të jetë absolutisht çdo gjë: e qetë ose sfiduese, e heshtur ose e ndritshme. Kur dizajnojmë ambiente të brendshme për relaksim, dizajnerët tanë rekomandojnë shmangien e stimulimit të ngjyrës së kuqe, portokalli dhe nuancat e verdha, si dhe dëshpëruese e zezë dhe vjollcë;
- pajisje nënkupton jo vetëm një aparat kafeje, kazan, furrë me mikrovalë (nga rruga, pajisje të tilla mund të instalohen në një kuzhinë zyre, nëse ka). Dhoma e pushimit do të përfitonte nga një banjë e vendosur në afërsi (nëse është e mundur, një dush, lavaman, dhomë pluhuri, në mënyrë që punonjësit të rregullojnë përbërjen e tyre dhe të rregullojnë veten).
Në lidhje me aksesorë, atëherë përzgjedhja e tyre mund t'i besohet si projektuesve tanë ashtu edhe ekipit tonë. Si rregull, punonjësit marrin pjesë me dëshirë në hartimin e zonave rekreative (duke sjellë bimë të brendshme, foto ose gjëra të vogla të këndshme). Është e rëndësishme që menaxhmenti të kujtojë se pjesa e brendshme nuk duhet të plotësohet me detaje të punës (për shembull, oraret e detyrave, bordet e porosive, memorandume të ndryshme). Ato i përkasin ambienteve të zyrës dhe stafi duhet të pushojë në dhomën e relaksimit.
Si të zgjidhni mobiljet e duhura
Brendësia e një dhome pushimi në zyrë është e paplotë pa mobilje të përshtatshme. Ne do t'ju ndihmojmë ta zgjidhni atë në të njëjtin stil si dhoma, duke marrë parasysh skemën e dëshiruar të ngjyrave dhe materialet e prodhimit.
- Të rehatshme divane të buta- diçka pa të cilën asnjë dhomë relaksi nuk mund të bëjë. Sepse do të përdoren numër i madh njerëz, preferohet të zgjidhni divane të bëra nga materiale të lehta për t'u pastruar. Për shembull, të veshura me susta prej lëkure - ato janë të qëndrueshme, rezistente ndaj konsumit, rezistente ndaj njollave dhe janë të lira. Kostoja e mobiljeve të tilla nuk do të vendosë një barrë të rëndë në buxhetin e kompanisë.
- Kolltuqe dhe karrige- një tjetër atribut i domosdoshëm i dhomave të relaksimit. Nëse është e mundur, ia vlen të porositni modele me formë ergonomike të shpinës, funksione rregullimi, mbështetëse këmbësh, masazhi etj. Shkurtimisht, kriteri i përzgjedhjes duhet të jetë një - komoditeti dhe komoditeti për stafin (dhe, natyrisht, një çmim i ulët).
Dizajnerët e studios sonë janë të gatshëm t'ju këshillojnë 24/7 për gjithçka që lidhet me dizajnin ambientet e zyrës. Ne garantojmë shqyrtim të saktë të të gjitha dëshirave tuaja!
Jeta e një punonjësi të dyqanit me pakicë nuk mund të quhet e lehtë. Një person që nuk ka punuar kurrë me pakicë nuk e kupton këtë. Vizitorët e dyqaneve nuk janë të interesuar për gjendjen e brendshme të punonjësve të katit të shitjeve, ata duhet të shpenzojnë paratë e tyre në mënyrë korrekte, të marrin këshilla dhe të zgjedhin një produkt. Dhe kjo është e drejtë. Blerësi duhet të ketë një përshtypje të këndshme nga komunikimi me punonjësin.
Shitësi është gjithmonë i sjellshëm dhe lehtësisht i gatshëm për të përmbushur çdo tekë. Nëse ai duket si një transportues maune, i rraskapitur deri në kufi, nga një pikturë e një artisti të famshëm, atëherë vizitori do të ketë dëshirë ta lërë të qetë punëtorin e lodhur. Më në fund mund të lindin ndjenja faji. Pse të mundoni dikë që tashmë është torturuar me pyetje?
Për ta mbajtur stafin të freskët dhe të sjellshëm, menaxherët e shitjeve me pakicë marrin masa të ndryshme: shpërndarja e punës në mënyrë të tillë që ekipi të mos lodhet, krijimi i sistemeve të motivimit, organizimi i ngjarjeve argëtuese të korporatës në mënyrë që njerëzit të largojnë mendjen nga puna e vështirë. Ekziston një mënyrë tjetër që ndihmon në luftën kundër lodhjes kronike - një dhomë pushimi për stafin.
Vendndodhja
Një person në punë duhet të pushojë dhe të ndërrojë çdo orë. Është e lehtë në zyrë - ndalo programi i punës dhe diamant i hapur. Ose dilni nga zyra dhe pini ujë nga ftohësi. Gjëja më e vlefshme për një pushim të shkurtër është mundësia për t'u shpërqendruar. Është më e vështirë për një shitës të pushojë - ai është gjithmonë në formë, "në detyrë". Duke dalë në rrugë, ai mund të ndeshet me një blerës që patjetër do të bëjë disa pyetje, që do të thotë se duhet të buzëqeshë dhe të mbajë një shprehje miqësore. Prandaj, kushti i parë që duhet të plotësojë dhoma e pushimit është të jetë larg klientëve.
Në dyqan ka zhurmë të vazhdueshme, e cila nuk vihet re, por shkakton lodhje ekstreme në fund të ditës. Kur një person kryen punë rutinë që nuk kërkon vëmendje, zhurma nuk ndikon në produktivitetin. Për shembull, nuk ndërhyn fare në shkarkimin e mallrave. Por kur ju duhet të bëni diçka më të komplikuar - për shembull, të kuptoni se si t'i ofroni një produkt një klienti në mënyrë që ta shtyni atë të blejë - ju duhet të përqendroheni dhe tingujt e vazhdueshëm ju pengojnë ta bëni këtë. Në përgjithësi, për të rivendosur efikasitetin, një person duhet të ulet në heshtje. Prandaj, kushti i dytë është izoloni dhomën e pushimit nga zhurma. Për të njëjtën arsye, nuk duhet të ndizni një radio ose luajtës atje për të "rritur moralin". Heshtja duhet të jetë prioritet. Nëse dikush dëshiron të dëgjojë muzikë, kjo mund të bëhet përmes kufjeve, pasi pajisjet tashmë janë të disponueshme për të gjithë.
Në dhomën e pushimit ata zakonisht hanë, ndërrojnë rrobat dhe pastrohen, kështu që Është shumë e dëshirueshme që të ketë një tualet me dush ose lavaman afër.
Hapësirë personale për të gjithë
Që një person të pushojë me të vërtetë, ai duhet të ndihet si në shtëpinë e tij. Prandaj, secili duhet të ketë këndin e tij personal. Por si ta organizoni nëse dhoma është tashmë e vogël? Vendim i mirë Ka dollapë individuale për rroba, të mbyllura me çelës. Lejoni të gjithë të rregullojnë hapësirën e tyre personale ashtu siç dëshirojnë. Lërini punonjësit të ngjitin fotografi të figurave të njohura të medias ose të njerëzve të tyre të dashur në dyert e tyre, të ruajnë telefonat, lojtarët, fletoret me shënime në dollapë, të varin kalendarët dhe listat e detyrave. Nuk ka rëndësi, gjëja kryesore është që të gjithë kanë një pjesë të botës së tyre në dhomën e pushimit.
Enët e tavolinës të disponueshme janë një shpikje e mrekullueshme e qytetërimit, por është më mirë nëse një punonjës në punë ka filxhanin, lugën, pjatën e tij. Ata, natyrisht, duhet të mbahen të pastra.
Rehati - si shtëpia
Kushtet e jetesës duhet të jenë afër shtëpisë. Nevojitet një frigorifer brenda për të ruajtur ushqimin. Ju nuk mund të mbështeteni tek punonjësit që shkojnë në një kafene aty pranë, kështu që keni nevojë tavoline normale, furrë me mikrovalë dhe kabinet për pjata dhe ushqime. Duhet të ketë mjaft karrige dhe enë tavoline njëpërdorimshme. Instaloni një ftohës uji në dhomë ose pajisni sistemin e furnizimit me ujë me filtra.
Nëse nuk ndërhyni, vetë punonjësit do të bëjnë pjesën tjetër - ata do të sjellin lule, fotografi, kalendarë, vazo dhe atribute të tjera rehati. Nxitni dëshirën për ta bërë dhomën të këndshme.
Ngjyra për dekorim hapësirë e brendshme Këshillohet të përdorni ngjyra të heshtura - blu, jeshile e lehtë, jeshile e lehtë, bezhë. Ky varg ndihmon në qetësimin e sistemit nervor, i jep një personi mundësinë të shikojë përreth, të kujtojë veten dhe të vendosë në rregull ndjenjat e tij.
Në asnjë rrethanë nuk duhet të përdorni të kuqe, të zezë, të ndritshme të verdhë A. E kuqja stimulon, rrit performancën, inkurajon, por nuk ofron relaksimin e nevojshëm. Ngjyra e verdhë vepron në një mënyrë të ngjashme - ngre humorin, por lodhet. Ju duhet të emocionoheni kati tregtar, dhe në dhomën e relaksimit - për t'u çlodhur. Sa i përket ngjyrës së zezë, ajo është shtypëse, shkakton një ndjenjë dëshpërimi dhe pse ka shitës të trishtuar në sallë?
Ju gjithashtu duhet të siguroheni që dhoma të jetë e ndriçuar mirë. Idealisht, sigurisht, duhet të jetë drita e diellit. Kjo është një pjesë e rëndësishme e mjedisit natyror për trupin e njeriut. Si mjet i fundit, nëse nuk ka dritare në dhomë, mund të përdorni llamba të mira elektrike. Por sigurohuni që drita e tyre të jetë e ngrohtë, jo e ftohtë.
Dhomë pushimi - vetëm për pushim
Ndonjëherë liderët bëjnë gabime. Ata lëvizin në dhomën e pushimit atmosferë pune, bazuar në besimin se në këtë mënyrë njerëzit do të kujtojnë përgjegjësitë e tyre dhe do t'i kryejnë ato më mirë. Seminaret organizohen në dhomën e stafit, afishohen oraret e zbatimit të planit, oraret e detyrave etj. Apoteoza e workaholism mund të konsiderohet mbajtja e takimeve të punës në dhomën e pushimit.
Ju nuk duhet ta bëni këtë. Memorandumet, rregulloret, gazetat murale të korporatave duhet të jenë në një vend tjetër. Po, ndonjëherë është e vështirë për t'u gjetur, veçanërisht kur të gjithë centimetër katror hapësira ka rëndësi, por ne duhet të përpiqemi të sigurojmë që në dhomën e rekreacionit një person të marrë një pushim, dhe jo një goditje. Urdhrat me shkrim, porositë e kompanisë, oraret, planet duhet të vendosen në mure në korridore ose në katin e shitjeve.
Menaxherët e dyqaneve duhet të udhëheqin me shembull. Ndërsa hani drekë në dhomën e stafit, bisedoni me vartësit tuaj jo për punën, por për gjëra të tjera, "laike" - motin, filmat, muzikën. Të gjitha momentet e punës janë vetëm jashtë ambienteve. Nëse dikush fillon të flasë për biznesin, nuk duhet ta ndërprisni personin, është më mirë të kërkoni butësisht të diskutoni temën më vonë, në katin e shitjeve.
Që njeriu të punojë, jo vetëm duhet të inkurajohet vazhdimisht, por edhe t'i jepet mundësia të fitojë forcë. Krijoni kushte për relaksim dhe stafi juaj do të punojë më mirë.
Evgeniy Mamonov
